Doanh nghiệp nước ngoài không còn là đích đến duy nhất cho những bạn trẻ muốn tìm kiếm môi trường làm việc lý tưởng nữa vì giờ đây, một số doanh nghiệp Việt đã nhận được chứng chỉ toàn cầu về nơi làm việc tốt bậc nhất.

Các công ty công nghệ hàng đầu Thung lũng Silicon, như Google, Meta hay Amazon, đang siết chặt quy định yêu cầu nhân viên lên văn phòng ít nhất 3 ngày/tuần.

Hệ thống cơ sở hạ tầng văn hóa, thể thao ở các khu nhà trọ công nhân bên ngoài khu công nghiệp cũng không có khu vui chơi, giải trí... Do đó, người lao động chưa có điều kiện cải thiện đời sống tinh thần, tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao, giải trí tương xứng với sự phát triển của các KCN

Con người là chìa khóa thành công của doanh nghiệp, cùng với lương thưởng, doanh nghiệp cần trang bị nhiều yếu tố khác như điều kiện làm việc linh hoạt, môi trường làm việc thân thiện...

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa có công văn gửi các địa phương yêu cầu nắm tình hình tiền lương, tiền thưởng và quan hệ lao động trong doanh nghiệp; yêu cầu các địa phương phải sớm báo cáo về tình hình tiền lương, kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025.

Doanh nghiệp châu Âu có nghĩa vụ phải tập huấn cho tất cả nhân viên những kiến thức cơ bản về trí tuệ nhân tạo, kể cả cho nhân lực lao động giản đơn.